华立股份最新消息(华立股份)

人民网广州3月2日电（记者罗艾桦） 新年伊始，在深圳德永信税务师事务所工作的广州华立科技职业学院2014届会计专业毕业生李小龙，正式升任账务六中心经理，跃升为公司中层。从此，他不仅参与公司决策，还负责企业中新员工的实操培训，以及公司的日常管理、沟通协调、信息传递等工作。而三年前，李小龙还只是所里的一名实习生。

谈及为何能在职场中快速成长，李小龙很自然地说起了毕业的母校——广州华立科技职业学院。

校企合作 毕业即就业

早在2013年7月，在学院与德永信的校企合作背景下，李小龙开始了他的实习生涯。很快，其良好的工作作风和埋头苦干的精神，给企业留下了深刻的印象，毕业后即顺利转为事务所正式员工。

李小龙的成功，得益于订单式培养、预就业机制。即学生在校前两年主要进行专业课程学习及职业基础技能训练，大三第一学期到企业跟岗实习，强化实践能力，大三第二学期在企业顶岗实习和就业试用。这样，实现了顶岗实习和上岗就业的无缝衔接，深化了校企合作内涵，提高了毕业生的就业率和就业质量。

同时，学院实行就业指导双导师制，即聘任行业专家担任校外实习与就业指导老师，与校园专职指导教师互动配合，共同对学生进行就业指导，帮助学生提高职业能力，熟悉企业文化，缩短课堂和岗位的距离。在一系列综合培养模式下，学生能够很快融入到工作中去，在很短的时间最大化的提高工作能力。

学院举办大学生SYB创业培训。 陈展雄 摄

据介绍，一直以来，广州华立科技职业学院将毕业生的发展作为教学重中之重，在保证毕业生充分就业、良性就业、和谐就业的前提下，采取一系列措施，提早谋划就业方案，加强信息平台建设。通过就业网站、招聘会、微信、QQ等，及时发布就业政策和相关信息。同时重视毕业生发展情况的跟踪调查，为调整课程设置、专业结构、修订人才培养方案提供依据。

与此同时，学院不断开发和建立合作基地。截止2016年6月，学院与珠三角企业合作，建立校外实践教学基地400余家，每年定期举办企业进校园大型招聘会，为毕业生提供6000余个就业岗位，为学生就业提供充分保障。

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学院2016届汽车工程专业毕业生王银华，大三时通过校企合作项目进入到广汽研究院动力总成部实习。实习期间，他非常注重理论和实际工作的结合，踏实认真跟着指导老师学习，实习结束时还获得了动力总成部的“优秀实习生”荣誉，毕业还不到一年，就已经可以独挡一面。

与王银华同届的朱裕龙，2015年7月进入到广州新塘豪进摩托车股份有限公司实习，凭借优异的表现，实习仅三个月就被允许转为正式员工。“我在企业担任整车成品总检员一职，经我们检验合格方可骑车入库，实习期间认真学习钻研技术，各方面表现突出，后来被评为‘优秀骨干’，自己还是个实习生的时候，就已经以师傅的身份开始带实习生了”，已经成为技术骨干的朱裕龙开心地说。

李小龙也回忆：“当时参加订单班，一开始是抵触的。一方面是校园生活还没待够，另一方面怕自己的能力适应不了单位的工作。不过老实讲，直到现在，我还是非常感谢学校为我们提供的机会。”

创新创业教育 深层次拓展就业途径

党的十八届五中全会吹响了“大众创业、万众创新”的号角，《国务院进一步做好新形势下就业创业工作的意见》和《国务院办公厅关于深化高等学校创新创业教育改革的实施意见》等陆续下发，总理李克强也在职业教育现代化座谈会上强调：加快发展现代职业教育，加快培育大批具有专业技能与工匠精神的高素质劳动者和人才，深度融入大众创业、万众创新和“中国制造2025”的实践，为推动经济保持中高速增长、迈向中高端水平作出新贡献。

“闻鸡起舞”的广州华立科技职业学院，毅然于2015年成立创业学院，决心更好地推进了创新创业教育，促进了就业途径的多样化。

学院2010届毕业生，年营业额超过3亿元的广州市永厚实业有限公司的创办者冼斌，在接受媒体采访时禁不住实话实说：“我能有今天的成绩，最最要感谢的是我的母校，学院开设的创业课程，举行的创业活动，激发了我的创业梦想。”

目前，学院有49个学生创新创业体验团队入驻华立创新创业园，并成功孵化两个注册资金分别达300万元、500万元的企业。其中2014级服装班学生王钗创办的枣尚好贸易有限公司，还受到了中央电视台、韩国国际KBS电视台等媒体的专访报道。

“上天安排了这么美丽的缘分，让我在转角遇到你”，这是学院2016届毕业生蔡玉青找到工作时的感想。现就职于广东省社会保险基金管理局的小蔡，谈到自己的求职经历，就像放类似孤岛求生的纪录片般:“凭着曾经良好的创业经历，我过五关斩六将，最终有幸被现在的单位录取。之后通过培训，被分配在信息审核办，刚开始不熟悉业务经常出错，慢慢的就不会了。后来又调到个人权益办。随着业务越来越熟练，终于得到了领导和同事的肯定。”他还自我总结了一套业务顺口溜：缴费历史编辑要细心，码和类型记得填......

学生在老师指导下在企业实训。陈展雄 摄

据广东省高等学校毕业生就业指导中心系统数据统计：2016年，广州华立科技职业学院毕业人数为3538人，参加就业人数为3538人，毕业生就业率为97.98%；在近三年中，其就业率一直保持在同类院校中的领先位置。

就2016届毕业生的就业质量情况，学院也进行了随机抽样调查分析，其中学生在求职过程中较为关注的因素排名前三位的有“城市或地区”、“薪酬与福利”、“个人发展空间”，分别达到了57.56%、55.25%和49.07%。毕业生对学院就业指导服务满意度达95.83%，对目前就业单位的满意度达到了96.17%。

在“雇主满意度”调查中，用人单位对毕业生的满意度为96.91%，相比较上一届提高了1.36%；其中用人单位对学院毕业生的思想品德、团队精神、敬业精神、沟通能力以及工作质量共5个方面的表现评价较高。

对此，身在其中的广州华立科技职业学院党委书记林伟健感慨不已。高就业率、高满意度，肯定离不开学院多年来的积极探索。多年来，学院坚持实施“一把手”责任制，建立起上下联动、全员参与的就业工作体系。针对竞争激烈的人才市场，学院又和企业大力协同，一心一意去提高学生的实操能力。

但林伟健也深深明白，广州华立科技职业学院的今天，完全是国家大力发展高职教育的结果。随着生产、建设、服务、管理等第一线对高技能、应用型专门人才“滚雪球”般的需求，高职教育正在越来越多地承担着为经济社会发展输送高级技能型人才和应用型人才的重要任务。他说，面对发展高职教育的大好时机，就让我们撸起袖子加油干吧！

(责编：李士燕、甘霖)